【見えない壁】保育園ママが転職するハードル「小1の壁」とは?

目安時間:約 16分
保育園,転職,条件

子どもが保育園に通うママさんが、何らかの事情で転職する場合。

 

その場合、子どもが保育園を継続できる猶予期間は1~3ヶ月という話を前回のブログ記事で書きました。

 

育休退園につづき、リストラで2度目の保育園退園問題に直面してしまった私の場合、幸いにも失業保険はスグもらえるとわかりましたが…

 

次の仕事が見つかるか?

それも1ヶ月以内に

というハードルがあったんですね。

 

ママが働いてなきゃ、子どもたち保育園を辞めなきゃいけない。

だからすぐ仕事を探さなきゃならないのですが…

 

でもそうは言っても、

「何でもいいから仕事が見つかればいい」

ってもんでもないですよね?

 

ママが働き続けるために必要な条件を、改めて検証してみたのですが…

 

結論から言うと、保育園のこと「だけ」考えて転職するのは無謀!

 

その「先」まで見据えて転職活動しないと後々ツラくなるのはなぜなのか、今から順番にお話しますね。

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ママの失業・退職・転職→保育園退園までの猶予はどれくらい?

目安時間:約 13分
リストラ,失業,退職,退園,保育園

 

今日のブログは、

保育園ママ(パパ)が失業・退職・転職等で仕事を失った場合、子どもはどれくらいの期間、保育園に在籍できるのか?

 

保育園退園までの猶予期間の目安をお話しします。

 

 

・・・というのもですね?

 

当ブログ主・りあこは

長女の育休退園後に再入園を果たしたその半年後、

 

まさかのリストラ宣告を受けてしまったんです(泣)

 

  • 失業保険は使えるの?
  • 転職がギリギリ間に合うタイミングは?
  • 子どもが保育園を継続できる猶予は何ヶ月?

 

実体験から知った情報・注意点を混じえながらお伝えします

 

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2人目育休退園した結果→保育園の退園回避策を発見!

目安時間:約 12分
育休退園後,再入園,保育園

前回のブログの続きです。

 

次女の育児休暇をとったことで、当時2才児(乳児クラス)だった長女が育休退園になったときの話ですね。

 

今日のブログでは

 

長女が育休退園→姉妹で再入園したときの体験談、をお届けします。

 

ちなみに、私は

このときの苦い経験を踏まえて…

 

ママが仕事を辞めたり

なかなか良い転職先が見つからなくても

子どもの保育園を継続できる方法

を発見したんですね。

 

この話をお聞きになりたい方は  ↓  からどうぞ

 

→ ママが仕事を辞めても保育園を継続できる方法

 

 

それでは、育休退園の体験談をお話ししますね!

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職場の反応は?第二子妊娠で保育園退園に…

目安時間:約 4分
第二子育休,保育園,退園,職場,反応

第二子妊娠・出産後、育児休暇に入ったタイミングで、長女は慣れ親しんだ保育園とサヨナラし、容赦なく保育園強制退園後の3人生活が始まりました。

 

でも、育休取ったから上の子が保育園退園になってしまったんですよね?

つまり私は職場復帰の保障がなくなっちゃったわけです。

会社としても想定外ですよね?

 

「そのとき職場の反応はどうだったのか?」について思い出してみました。

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保育園強制退園後の3人生活

目安時間:約 6分

さてさて。

 

2人目妊娠で長女が保育園退園になった話のつづきです。

 

 

2人目出産の3ヶ月後…

産休→育休に入ったところですね。

 

あっけなく長女は、本当に保育園を退園させられちゃいました。

 

8月に次女を出産。

 

産前産後休暇(産休ということで産後2ヶ月は保育園に通えましたけど、長女は10月末で退園となりました

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このブログを書いてる人

3人娘のママ・りあこです
育休退園やリストラ・引っ越しなど保育園の退園(危機)を4回経験した強運の持ち主。

同じ境遇で悩んでいるであろう日本全国の保育園ママに向けて(たぶん)日本初の「保育園継続マニュアル」を作成・公開しました。

>>もうちょっと詳しい自己紹介はコチラです

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